大厂外包真的没必要1 不支持背调从职业发展的角度来说，大公司的工作经验可以写在简历上，作为跳槽资本；同时，接触到的项目和同事也会上一个台阶，可以积累有效工作经验、提升职业技其实银行外包找个技术新一点的，一年后学有所成还是好跳槽的，我觉得lz可以尝试一下面一下大厂外包更好

如果真的能学的技术都通了，但工龄还比较短不太好跳槽，那不是正好花点时间，个人提升嘛。比如说，参考前面那个兄弟，考个厂商认证，HICE啥的，半年多的时间，学完就跑。又加工龄又学技术，总感觉外包不稳，然后工作内容太简单了1，以后跳槽没有什么竞争力。图片]查看更多业务助理还可以吧，

好跳槽。软通外包和华为外包工作将有机会参与各种有挑战性的项目，提升自己的技能和经验，并快速成长，好跳槽。有一个好的学校出身，进了外包，工作2年，工作很努力，经验也算不错吧。在外包呆了俩年，无形中的归属感、待遇和来自同学们等的压力，迫使我跳了槽。虽然华为的领导和我说，再等1年

后面就是问对加班的看法，还有自己为啥想要跳槽的原因，以及愿不愿意学一下其他语言之类的，还给了自己一有一个好的学校出身，进了外包，工作2年，工作很努力，经验也算不错吧。在外包呆了俩年，无形中的归属感、待遇和来自同学们等的压力，迫使我跳了槽。虽然华为的领导和我说，再等1年

毕竟深圳就是跳槽涨工资的，我做过华为外包公司的招聘，虽然薪资待遇比内部员工少一点，但是大厂的要求更高，一些普通二本或者一些大专的去大厂应聘更难，不如先去外包积累一些大厂项目刚跳槽摆脱了华为外包。外包这个事儿吧，你说他不好，但对于我刚转行到开发时，他确实给我提供了一个